Nato nel 2023 come iniziativa interna, il progetto In-Forma-Me è cresciuto ascoltando le esigenze dei lavoratori. Oggi tutti i dipendenti utilizzano il welfare aziendale e l'esperienza maturata ha contribuito alla definizione di un innovativo accordo di secondo livello con la FIOM.
Medielettra e FIOM siglano un accordo di secondo livello innovativo: un nuovo modello di tutela per le persone
Dopo più di trent'anni il nostro logo va, trionfalmente, in pensione. Da oggi e nei prossimi giorni, rinnoveremo tutta la nostra comunicazione con questa nuova icona del nostro tempo. Praticità, dinamicità, innovazione, sostenibilità sono tutti valori in essa rappresentati e si vedono chiaramente
